História e Propósito

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Quem Somos

A DAMICOS tem como foco desenvolver pessoas e negócios através da valorização de propósitos, ampliando competências e potencializando resultados. Sua atuação está direcionada a ajudar as organizações e as pessoas a criar e alinhar estratégias.

Nossa Missão

Promover o desenvolvimento das pessoas e organizações com foco em objetivos gratificantes, começa com nossos próprios líderes. Alinhados com uma visão responsiva e comprometida em termos de parceria estratégica confiável com nossos clientes, busca oferecer soluções customizadas que os impulsionem na transformação requerida nessa nova dinâmica do mercado e da sociedade.

Nossa Visão

Aenean auctor, nisl nec tempor to fringilla, ex enim imperdiet tellus, vitae msan metus dui iApoiar líderes e times no desenvolvimento de competências e comportamentos que se alinhem com a estratégia, a ideologia, a estrutura e os processos organizacionais, com mentalidade inovadora, capacidade de adaptação, inteligência emocional e agilidade.

OVERVIEW DA COMPANIA

Providenciamos as Melhores Soluções Para o Crescimento de Seu Negócio

Temos + de 20 Anos de Experiência no Mercado

Fundada em maio de 1992, a empresa passou por muitas transformações na sociedade, na gestão, no mercado e, particularmente, nos aspectos relacionados aos produtos e serviços voltados ao desenvolvimento de pessoas e das organizações.

A DAMICOS tem como foco desenvolver pessoas e negócios através da valorização de propósitos, ampliando competências e potencializando resultados. Sua atuação está direcionada a ajudar as organizações e as pessoas a criar e alinhar estratégias para: desenvolver talentos e gerenciar carreiras que impulsionem a agilidade e o desempenho dos negócios; realizar diagnóstico e intervenção na cultura e ideologia organizacional; fazer assessoramento em carreira e longeratividade (manutenção ou inserção do profissional 50+ no mercado de trabalho).

Nossos ativos, com a realização de mais de 1.200 programas de capacitação de lideranças e times, 900 palestras, 3.000h de assessoramento em gestão de carreira, individual e em organizações, um número relevante de consultorias em organizações públicas, privadas e não-governamentais, de grande, médio ou pequeno porte, representam uma atuação comprometida com nossos clientes, ajudando-os no fortalecimento e preparação para competirem de forma eficaz no atual contexto de mudanças.

28
ANOS
de Experiência
3000
Assessoramento
em Gestão
de Carreiras
1200
Programas de
Capacitação
Liderança
900
Palestras

NOSSO CORE BUSINESS

Compromissos Que Entregamos

Qualidade

Profissionalismo, competência, estar em constante processo de aperfeiçoamento e inovação profissional e pessoal é padrão de desempenho.

Construção

Construção de ideias, soluções e modelos adequados às características, necessidades e expectativas de cada cliente.

Satisfação dos Clientes

Observância e fiel cumprimento de acordos, negociações e contratos firmados.

Respeito

Respeito à cultura da organização cliente na condução de intervenções e apoio individual ou em grupos, com parceria e corresponsabilidade pelos resultados obtidos.